¿Cuánto puedo solicitar en Addi si tengo 5 millones de pesos en cesantías?

Puedes solicitar hasta el 80-90% de tu saldo en cesantías, es decir, entre 4 y 4,5 millones de pesos aproximadamente, según la política vigente de Addi. El monto exacto aparece en la app una vez completes tu solicitud. Recuerda que al pedir crédito, reduces significativamente tu fondo de emergencia, que es el propósito original de las cesantías.

¿Qué pasa si no pago una cuota en Addi?

Addi descuenta automáticamente de tu próxima nómina o de tu devolución de cesantías al terminar el contrato. Si pasas 30 días sin pagar y no tienes descuento automático posible, Addi puede reportarte a centrales de riesgo (DataCrédito, Transunion) y demandarte legalmente. El retraso también genera intereses moratorios (usualmente 1,5-2% mensual)* sobre el saldo adeudado.

¿Puedo usar Addi si trabajo por contrato a término fijo?

Sí, siempre que tengas antigüedad mínima de 3-6 meses en la empresa actual y saldo en cesantías. Addi evalúa tu capacidad de pago durante el tiempo restante de contrato. Si tu contrato está próximo a terminar, Addi puede rechazar la solicitud o limitar el plazo del crédito al tiempo que te queda laboral.

¿Cómo comparo una tasa de Addi con la de un banco tradicional?

Addi muestra tasa EA (Efectiva Anual) en la app. Un banco también te dice tasa EA. Para comparar: ambas deben incluir comisiones en la tasa final. Calcula el costo total (cuotas × número de cuotas) y divide por el monto inicial; eso te da una idea del costo real. Generalmente, Addi es más rápida pero más cara (25-40% EA)* que bancos premium, pero más barata que créditos personales de bajo perfil crediticio (45-55% EA)*.

Cómo funciona Addi: crédito con cesantías en Colombia 2026

Actualizado: 25 de abril de 2026

¿Qué es Addi y cómo funciona para empleados con cesantías?

Addi es una Compañía de Financiamiento regulada por la Superintendencia Financiera de Colombia (SFC) que ofrece créditos a empleados usando sus cesantías como garantía, con tasas promocionales desde 0% EA en algunos casos (según condiciones vigentes en 2026). La plataforma funciona de forma digital: solicitas el crédito por app, Addi valida tu antigüedad laboral y saldo en cesantías a través de GESTRH (gestor de cesantías), y si aprueba, el dinero llega a tu cuenta en máximo 24 horas. No necesitas dejar de trabajar ni cambiar de empleador; el descuento se hace automáticamente de tu próxima devolución de cesantías o nómina, según el plan elegido. Addi no es un banco tradicional, pero sus depósitos están protegidos por mecanismos de seguridad equivalentes a los de FOGAFÍN para depósitos en plataformas de Compañías de Financiamiento. Esto significa que tu plata está cubierta hasta ciertos montos según normativa SFC vigente.

Quién puede solicitar crédito en Addi

Debes ser empleado formal con contrato a término indefinido o fijo, tener antigüedad mínima de 3-6 meses en la empresa (según política vigente), estar afiliado a un fondo de cesantías (Protección, Caja de Compensación u otro), y tener saldo disponible en tu cuenta individual. No importa si ganas poco o mucho; Addi evalúa capacidad de pago automáticamente. Si estás desempleado o eres independiente, no aplicas por ahora, aunque Addi ha anunciado expansión a otros perfiles.

Tasas y comisiones en Addi

Addi ofrece tasas desde 0% EA en promociones puntuales*, pero las tasas regulares oscilan entre 15% y 35% EA* según el plazo y tu perfil crediticio. Hay comisión por originación de crédito (2-4% del monto solicitado aproximadamente)* y comisión por administración mensual (0,99% aproximadamente)*. El plazo máximo es 36 meses. Verifica en la app de Addi las tasas y comisiones vigentes, ya que varían según campañas y disponibilidad de fondos. *Tasa de referencia. Puede variar según condiciones del mercado y políticas internas de Addi.

Proceso de solicitud y desembolso en Addi

El proceso es completamente digital y toma menos de 15 minutos. Primero, descargas la app de Addi, creas tu cuenta con cédula y datos básicos, y configuras tu identificación facial (biometría para seguridad). Luego, la app consulta automáticamente tu información en GESTRH para verificar tu saldo de cesantías y antigüedad laboral. Si todo cuadra, ves las tasas y plazos disponibles para ti. Eliges el monto (hasta el 80-90% de tu saldo en cesantías, según política)* y el plazo que mejor se ajuste a tu bolsillo. Una vez aprobado, el dinero se transfiere a tu cuenta bancaria registrada entre 1 y 24 horas. El descuento comienza automáticamente en tu próxima liquidación de cesantías o según el plan de cuotas que hayas elegido. No hay revisión de antecedentes judicial ni preguntas moralizantes; todo es automatizado y basado en datos de GESTRH. Si en algún momento tu empleador reporta cambio de estado laboral, Addi te notifica para regularizar la deuda.

Garantía y protección del dinero en Addi

Tu garantía es tu saldo de cesantías. Addi coloca una retención directa en GESTRH sobre tu cuenta individual, lo que significa que si no pagas las cuotas, Addi descuenta automáticamente de tu devolución de cesantías. Esto protege a Addi y a ti, porque evita que endeudes más de lo que tienes ahorrado. Tu dinero depositado en la plataforma de Addi está asegurado bajo regulación SFC; no está en FOGAFÍN como los bancos, pero Addi está obligada a segregar fondos de clientes de fondos operacionales.

¿Qué pasa si pierdo el empleo o cambio de trabajo?

Si pierdes tu empleo formal, tienes un período de gracia (usualmente 30-60 días) para regularizar tu deuda antes de que Addi ejecute la garantía sobre tus cesantías. Si cambias de empleador, tu nuevo fondo de cesantías sigue siendo la garantía, pero debes notificar a Addi del cambio. Si no pagas y agota el plazo de gracia, Addi descuenta de tus cesantías cuando termines tu vínculo laboral o al liquidar la relación.

Alternativas a Addi y cuándo usarla

Addi compite con otras plataformas de crédito digital como Konfío, Fondo de Garantía y Fomento para la Agricultura (FGAF) en caso de que necesites crédito rural, y también con créditos tradicionales en bancos. Comparativamente: un CDT en banco ofrece rentabilidad de 10-13% EA (BanRep, 2026)* sin endeudamiento, pero no te da acceso inmediato a plata. Un crédito personal en banco tiene tasas de 18-28% EA* con comisiones más altas y trámite más lento (3-7 días). Addi es más rápida (24 horas), digitalizada y usa cesantías como garantía, lo que la hace más accesible si tienes buen saldo ahorrado. Usa Addi si necesitas plata urgente, tienes buen saldo de cesantías, y puedes comprometer parte de ese ahorro para pagos mensuales. Evítala si estás en un trabajo precario o si tu saldo de cesantías es muy bajo. *Tasa de referencia. Puede variar mes a mes según condiciones del mercado.

Ventajas de Addi frente a créditos tradicionales

Aprobación en minutos (no en días), sin complicadas revisiones crediticias, tasas más bajas que créditos personales en algunos casos, y garantía automática que protege tanto a ti como al prestamista. Además, mejorar tu historial de pago en Addi puede abrir puertas a otros créditos en el futuro.

Desventajas y riesgos

Comprometer cesantías reduce tu fondo de emergencia (que es precisamente para cuando pierdes empleo). Si pierdes el trabajo antes de terminar de pagar, enfrentas descuentos automáticos de tu liquidación. Las tasas reales (después de todas las comisiones) pueden rondar 25-40% EA* efectiva, más caras que un crédito en banco si tienes buen perfil crediticio.

Regulación y seguridad: ¿es seguro usar Addi?

Addi está autorizada y vigilada por la Superintendencia Financiera de Colombia (SFC) como Compañía de Financiamiento. Esto significa que está sometida a auditorías, reportes de solvencia, y regulaciones sobre protección de datos y fondos de clientes. Si Addi incumple regulaciones, SFC puede sancionar o revocar su licencia. Tu información personal está protegida por la Ley 1581 de 2012 (habeas data); Addi debe guardar confidencialidad y solo usar tus datos para evaluar crédito y cobro. Los depósitos en Addi no están cubiertos por FOGAFÍN (que es para bancos), pero la plataforma está obligada a mantener fondos de clientes segregados. Dicho esto, Addi es una empresa fintech con menos de 10 años en mercado; el riesgo operacional es algo superior al de un banco tradicional con 50+ años. Verifica siempre que estés en addi.co (dominio oficial) y nunca hagas transacciones por links de terceros.

Protección de datos personales en Addi

Addi solicita DNI, datos bancarios, y acceso a tus datos de GESTRH. Según privacidad, esta información está encriptada y solo la puede ver personal autorizado. Si en algún momento Addi es hackeada o sus datos caen en malas manos, tienes derecho a demandar y a ser indemnizado. Recomendación: nunca compartas tu contraseña con nadie, activa autenticación de dos factores (2FA) en tu cuenta, y revisa transacciones regularmente.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto puedo solicitar en Addi si tengo 5 millones de pesos en cesantías?: Puedes solicitar hasta el 80-90% de tu saldo en cesantías, es decir, entre 4 y 4,5 millones de pesos aproximadamente, según la política vigente de Addi. El monto exacto aparece en la app una vez completes tu solicitud. Recuerda que al pedir crédito, reduces significativamente tu fondo de emergencia, que es el propósito original de las cesantías.
¿Qué pasa si no pago una cuota en Addi?: Addi descuenta automáticamente de tu próxima nómina o de tu devolución de cesantías al terminar el contrato. Si pasas 30 días sin pagar y no tienes descuento automático posible, Addi puede reportarte a centrales de riesgo (DataCrédito, Transunion) y demandarte legalmente. El retraso también genera intereses moratorios (usualmente 1,5-2% mensual)* sobre el saldo adeudado.
¿Puedo usar Addi si trabajo por contrato a término fijo?: Sí, siempre que tengas antigüedad mínima de 3-6 meses en la empresa actual y saldo en cesantías. Addi evalúa tu capacidad de pago durante el tiempo restante de contrato. Si tu contrato está próximo a terminar, Addi puede rechazar la solicitud o limitar el plazo del crédito al tiempo que te queda laboral.
¿Cómo comparo una tasa de Addi con la de un banco tradicional?: Addi muestra tasa EA (Efectiva Anual) en la app. Un banco también te dice tasa EA. Para comparar: ambas deben incluir comisiones en la tasa final. Calcula el costo total (cuotas × número de cuotas) y divide por el monto inicial; eso te da una idea del costo real. Generalmente, Addi es más rápida pero más cara (25-40% EA)* que bancos premium, pero más barata que créditos personales de bajo perfil crediticio (45-55% EA)*.