Daviplata 2026: Cuánto rinde y tasas de interés para cesantías
Actualizado: 25 de abril de 2026
Cuánto rinde Daviplata en 2026
Daviplata, el producto de banca digital de Banco Davivienda (vigilado por la SFC), ofrece tasas de interés remunerado que varían según el saldo disponible en la cuenta: desde 1% EA* para saldos iniciales, hasta 8% EA* en saldos superiores a $10 millones, según información de Davivienda 2026. La plataforma funciona como una cuenta de ahorros digital integrada con Billetera Daviplata, permitiendo que los empleados colombianos custodien sus cesantías de forma segura y con remuneración. Los depósitos están protegidos por Fogafín hasta $500 millones por titular, lo que garantiza la seguridad de tu plata. El rendimiento se liquida mensualmente y se abona directamente a la cuenta, sin comisión por mantenimiento. Para empleados que reciben cesantías automáticamente en Daviplata, el rendimiento se calcula sobre el saldo disponible cada mes, permitiendo que la plata trabaje mientras esperas utilizarla.
Tasas según tramos de saldo
Daviplata estructura sus tasas en niveles de saldo: entre 0 y $1 millón rinde 1% EA*; entre $1 y $3 millones rinde 3% EA*; entre $3 y $10 millones rinde 5% EA*; y superiores a $10 millones rinden 8% EA*. Estas tasas son competitivas frente a cuentas corrientes tradicionales, que generalmente no ofrecen remuneración. La tasa se aplica diariamente sobre el saldo disponible, permitiendo que empleados con cesantías acumuladas maximicen el rendimiento de su dinero ocioso. Importante: las tasas pueden variar mes a mes según condiciones del mercado y políticas de Davivienda, por lo que se recomienda verificar directamente en la app.
Cómo funciona el rendimiento mensual
El interés en Daviplata se liquida automáticamente el último día de cada mes sobre el saldo promedio disponible durante ese período. No requiere trámites adicionales: la plata entra a tu cuenta de forma automática. A diferencia de un CDT (que requiere capital mínimo y plazos fijos), Daviplata ofrece disponibilidad inmediata de tu dinero sin penalización. El rendimiento es gravable como renta ordinaria según la DIAN, lo que significa que si superas el impuesto no retenido, deberás reportarlo en tu declaración de renta anual. Para empleados con cesantías, esto representa una forma segura de hacer que el dinero genere ingresos adicionales mientras lo necesitas.
Daviplata vs. otras opciones para guardar cesantías
En el mercado colombiano existen alternativas para guardar cesantías: cuentas de ahorros tradicionales, CDT, cuentas remuneradas de otras fintechs y fondos de inversión. Daviplata se posiciona como solución de fácil acceso (sin requisito mínimo de saldo inicial) con tasas moderadas y liquidez total. Un CDT de Banco Davivienda u otra entidad* ofrece tasas superiores (10% a 13% EA en 2026), pero requiere capital mínimo ($100.000 a $1.000.000) y plazo fijo (30, 60, 90 o 365 días). Para empleados que necesitan acceso inmediato a cesantías y prefieren evitar el riesgo de tasa fija, Daviplata es más flexible. Otras cuentas remuneradas digitales (como las de bancos fintech regulados por SFC) pueden competir en tasa, pero Daviplata integra billetera móvil y giros internacionales, lo que la hace multipropósito. La elección depende del plazo: si necesitas tu plata en menos de 3 meses, Daviplata es más conveniente; si puedes inmovilizarla, un CDT rinde más.
Por qué empleados eligen Daviplata para cesantías
Los empleados prefieren Daviplata porque: (1) ofrece acceso 24/7 sin retiros penalizados, (2) no exige saldo mínimo ni comisión de mantenimiento, (3) integra pagos móviles, transferencias y envíos de dinero, (4) el depósito está asegurado por Fogafín, (5) es fácil de usar desde el smartphone. Para cesantías, esta flexibilidad es clave: si surge un gasto de emergencia, puedes acceder al dinero al instante sin esperar vencimiento de plazo como en un CDT. Además, Daviplata acepta depósito directo de empleador, lo que simplifica la recepción automática de cesantías cada mes.
Impuestos y declaración de renta sobre rendimientos Daviplata
Los intereses generados en Daviplata son gravables como renta ordinaria según normativa DIAN. Banco Davivienda retiene automáticamente impuesto a la fuente sobre intereses (35% según escala tributaria del contribuyente). Si el total de tu renta ordinaria anual supera la UVT multiplicada por el factor de exención (aproximadamente $33.000.000 en 2026), deberás presentar declaración de renta anual y podrás ajustar el valor según tus demás ingresos y deducciones. Para empleados con cesantías bajas que generan intereses menores a $1.000, el impuesto retenido generalmente es suficiente. Para quienes tienen saldos altos en Daviplata ($10+ millones), es recomendable llevar registro mensual de intereses para cálculo correcto en declaración. Importante: la retención en la fuente que Davivienda aplica es provisional; la DIAN valida el monto final en tu declaración anual según tu tarifa efectiva.
Para decisiones sobre tributación de rendimientos e implicaciones en tu declaración de renta, se recomienda consultar con un asesor contable o con los asesores de tu comisionista de bolsa o entidad financiera vigilada por la SFC, quienes pueden orientarte dentro del marco normativo vigente.
Retención en la fuente automática
Davivienda retiene automáticamente una parte del interés generado (entre 8% y 35% según tu tarifa tributaria), lo que significa que el dinero que ves abonado a tu cuenta ya está neto de impuesto. Esta retención se reporta automáticamente a la DIAN en tu certificado de renta. No tienes que hacer nada especial para este trámite. La retención se calcula mensualmente sobre el interés devengado, no sobre el capital.
¿Cómo activar cesantías en Daviplata?
Para recibir cesantías automáticamente en Daviplata, debes haber creado previamente tu cuenta en la app de Davivienda (disponible en iOS y Android). Una vez tengas tu cuenta activa y verificada con documento de identidad, dirígete a la sección de «Mis datos laborales» o «Cesantías» en la app, donde podrás autorizar a tu empleador para que deposite automáticamente cada mes. Alternativamente, tu departamento de Recursos Humanos puede solicitar tu número de cuenta Daviplata y DIBAN para configurar el depósito directo. El proceso es gratuito y toma entre 1 a 3 días hábiles. Una vez activado, tu empleador depositará el equivalente a 8.33% de tu salario mensual (o lo que determine tu contrato) directamente en Daviplata, y los intereses comenzarán a liquidarse automáticamente. Si cambias de trabajo, Daviplata sigue siendo tu cuenta personal: los nuevos depósitos de cesantías del nuevo empleador se acumulan en la misma cuenta.
Preguntas frecuentes
- ¿Cuál es la tasa actual de rendimiento en Daviplata?
- Daviplata ofrece tasas entre 1% EA* y 8% EA* según saldo: 1% para $0-$1M, 3% para $1M-$3M, 5% para $3M-$10M, y 8% para saldos superiores a $10M (Banco Davivienda, 2026). El interés se liquida mensualmente sobre el saldo promedio disponible. *Tasa de referencia que puede variar mes a mes según condiciones del mercado. Verifica directamente en la app de Davivienda.
- ¿Daviplata es seguro para guardar cesantías?
- Sí. Daviplata es operado por Banco Davivienda, vigilado por la Superintendencia Financiera de Colombia (SFC). Los depósitos están protegidos por Fogafín hasta $500 millones por titular, lo que significa que tu dinero está asegurado incluso si el banco enfrenta problemas. No hay comisión por mantenimiento ni penalización por retiros. Tu plata es tuya en cualquier momento.
- ¿Daviplata rinde más que un CDT?
- No. Un CDT de Banco Davivienda ofrece tasas entre 10% y 13% EA* en 2026, superiores a Daviplata (máximo 8% EA*). Sin embargo, un CDT requiere inmovilizar capital por plazo fijo (mínimo 30 días), mientras que Daviplata ofrece acceso inmediato. Si necesitas tu plata pronto, Daviplata es más flexible. Si puedes esperar 90+ días, un CDT rinde más. *Tasas de referencia. Verifica directamente con el banco.
- ¿Pago impuestos sobre los intereses de Daviplata?
- Sí. Los intereses son renta ordinaria según DIAN. Banco Davivienda retiene automáticamente entre 8% y 35% en la fuente (según tu tarifa tributaria). Si tu renta total anual supera aproximadamente $33 millones (UVT 2026), debes declarar en renta y podrás ajustar según tus deducciones. Consulta con un asesor contable para tu situación específica.